충남도교육청은 오는 1월 1일자로 기획관리국장에 이영기 행정지원과장을 발탁하는 등 일반직 및 기능직 565명에 대한 승진 또는 전보인사를 26일 단행했다.

이번 인사는 조직 분위기 쇄신과 실적을 감안한 적재적소 배치, 장기근속자 순환 전보 등에 역점을 둔 것이 특징이다.

특히, 지난번 교육감선거 사건과 관련하여 기소된 자에 대해서는 전원 인사조치 했다.

국.과장급 중 67%인 14명과 지역교육청 관리과장 대부분을 새로운 인물로 교체해 분위기를 쇄신함으로써 활력 있는 조직으로 거듭나도록 했다.

한편, 혁신평가 등에서 우수한 실적을 거양하는데 견인차 역할을 한 공무원에 대해서는 주요보직으로 발령해 열심히 일하는 공무원이 우대받는 분위기를 조성코자 노력했다.

그동안 한 기관에서 장기간 근무하던 기능직공무원에 대한 순환전보제가 시행되는 원년을 맞아 기관운영에 지장이 없는 범위내에서 최대한 전보시킴으로써 순환전보의 기틀을 다지게 됐다.